找工作的小伙伴看过来，东北石油大学面向社会公开招聘工作人员啦!共80人，8月1日开始报名。

一、招聘计划

《东北石油大学2020年下半年公开招聘工作人员学科专业目录(人事代理)》。

二、招聘条件

1.国内院校博士研究生毕业的应聘教师(实验教师)岗位、管理岗位和辅导员岗位人员第一学历须为公办全日制普通高校统招本科毕业并取得学位;硕士、博士为全日制统招研究生毕业并取得学位。达到学校高层次人才引进分类标准的急需紧缺学科博士研究生可以转为事业编制引进。

2.国内院校硕士研究生毕业的应聘教师(实验教师)岗位、教师岗、管理岗位及辅导员岗位人员第一学历须为不低于我校办学层次的全日制普通本科按照第一批次(或提前批次)培养的毕业生，并取得学士学位。报考马克思主义学院教师岗位和审计处管理岗位,可放宽至公办全日制普通本科第二批次培养的毕业生(不包括本科第三批次录取学生、专升本学生)。

应聘教师(实验教师)岗位的硕士研究生应毕业于国家“双一流”建设高校及建设学科，或各省“双一流”建设高校及建设学科，或不低于我校办学层次高校，本硕所学专业要求一致或相关。

3.国(境)外院校毕业的研究生，须经过国内高考，在大学阶段通过联合办学留学或毕业后攻读国(境)外知名大学毕业并取得学位，并且必须有教育部留学服务中心的学历学位认证书。

4.应聘的博士研究生(博士后)的年龄不超过35周岁(1985年1月1日以后出生)，其中，D类博士年龄不超过40周岁(1980年1月1日以后出生)，E类博士年龄不超过32周岁(1988年1月1日以后出生);应聘的硕士研究生年龄不超过30周岁(1990年1月1日之后出生)。特别优秀且急需的人才经学校会议研究决定可适当放宽年龄限制。

5.应聘人员须在2020年12月31日前获得报名岗位所需的学历和学位，如不能按时取得相应学历和学位，则取消录用资格，按自动放弃处理。

6.教师岗位、实验教师岗位(除外语岗位外)英语原则上通过国家大学英语六级考试，成绩达到425分及以上(其他语种也须达到相应水平);其他管理岗位英语须通过国家大学英语四级考试，成绩达到425分及以上(其他语种也须达到相应水平);或具有半年(含半年)以上国外本专业学习经历(按教育部留学服务中心的学历学位认证书时间为准)。

7.应聘辅导员岗位、马克思主义学院教师岗位、审计处管理岗位须为中共党员。

8.硕士毕业生毕业时取得成果能够达到B类及以上博士入选条件中的成果要求的，第一学历可放宽至全日制普通高校统招本科毕业。

同时具备招聘岗位所要求的其他条件。

三、招聘程序

(一)网上报名

1.报名时间：2020年8月1日开始报名，截至2020年8月10日。

2.报名方式：需通过学校人事处报名应聘。本次报名采取电子邮件的报名方式，报名电子邮箱为rcjlzx333@126.com。

3.报名提交材料

(1)东北石油大学2020年公开招聘工作人员信息表(附件2);

(2)东北石油大学公开招聘工作人员政审表(附件3);

(3)二代身份证正、反面;

(4)应届毕业生推荐表;

(5)本科、硕士、博士的毕业证、学位证(应届毕业生尚未发放毕业证、学位证的应聘人员需提供所在学校出具的能够按期获得学历、学位及研究方向的证明);港澳台地区和国外毕业院校的应聘人员，需提供教育部留学服务中心的学历学位认证书;

(6)各类证书和科研成果，其中SCI、SSCI、EI收录论文需提供检索证明，明确标注大类分区;科研项目需提供立项通知书及证明个人参与名次的相关材料;

(7)应聘岗位所需其他材料。

(二)资格审查

审查时间：2020年8月5日至8月14日。

资格审查期间，应聘人员可向东北石油大学人才交流中心咨询，咨询电话：0459-6504989。

资格审查通过的，不能再改报其他职位;资格审查未通过的，可以在规定时间内改报其他岗位。对审查结果有异议的，可提请仲裁，仲裁部门由东北石油大学招聘领导小组负责，联系电话：0459-6503273，仲裁通过的视为报名成功，仲裁未通过的，报名无效，可改报其他岗位。

(三)现场确认

1.确认时间：2020年8月17日上午9:00-11:30，如受疫情影响，是否现场确认需等待通知。

2.确认地点：大庆市高新技术开发区学府街99号东北石油大学机关楼324室。

四、享受待遇

1.被录用在教师岗位(不含实验教师岗位)的博士研究生将享受国家和黑龙江省统一规定的事业单位工作人员及学校正式在编教职工的相应待遇。

2.被录用在教师岗位的硕士研究生及其他岗位的硕、博士研究生为学校"人事代理"的合同聘用制职工，没有省事业单位编制身份，享受人事代理人员待遇。

五、几点说明

1.应聘人员在正式办理报到手续时，需提供本科、硕士、博士毕业证、学位证书原件及复印件1份及本人人事档案，应届毕业生需提供报到证原件，否则学校不予录用。

2.留学回国人员办理报到手续时，需提供教育部认证的学历认证书、留学归国证明及个人人事档案，否则学校不予录用。

3.对新录用人员实行试用期制度，试用期合格者予以正式录用;不合格的，不予录用。学校实行“师德一票否决”，试用期间，如出现有违师德师风行为，予以解聘。

4.公示期满的拟录取人员，凡在档案审查过程中有弄虚作假或不符合相关规定及录取原则的，取消录用资格。

5.因考核、体检不合格或自愿放弃录用资格形成空额的，可根据综合成绩由高到低递补录用。

6.受过刑事处罚或被开除公职、受过党内严重警告或行政记大过以上处分、以往在公务员考录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊行为的，不得应聘。

7.录用人员须服从学校对岗位的安排和调整。

8.达到B类及以上入选条件的博士研究生，或在国外高水平大学取得博士学位的优秀人才，或报名硕士及以上要求的教师岗位(含实验教师岗位)的博士研究生，可优先来校考察面试，优先录取。

六、联系方式

联系电话：0459-6504989

联系人：陈博，吕恬

电子邮件：rcjlzx333@126.com

七、监督方式

监督电话：0459-6503273